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# Analytique

Le bloc **Analytique** du tableau de bord d'administration regroupe les statistiques à l'échelle de la plateforme, l'analytique d'apprentissage, les rapports entreprise/RH et les outils d'export en masse. Selon votre version de Chamilo, ce bloc peut être libellé **« Tracking »** sur le tableau de bord lui-même — il s'agit du même bloc dans les deux cas. Ce guide l'appelle Analytique tout au long afin d'éviter toute confusion avec [Paramètres de suivi](/3.x/fr/guide-dadministration/admin-guide/platform-settings/tracking-settings.md), la catégorie de paramètres distincte qui contrôle ce qui est enregistré plutôt que les rapports eux-mêmes.

## Accéder à l'analytique

Depuis le panneau d'administration, le bloc **Analytique** apparaît aux côtés des autres blocs du tableau de bord. Cliquez sur l'un de ses liens pour ouvrir le rapport correspondant.

## Contenu du bloc

* [**Statistiques globales**](/3.x/fr/guide-dadministration/admin-guide/analytics/global-statistics.md) — Statistiques à l'échelle de la plateforme : cours, utilisateurs, connexions, sessions et utilisation disque
* [**Catalogue de rapports**](/3.x/fr/guide-dadministration/admin-guide/analytics/reports-catalog.md) — Parcourir chaque rapport enregistré, qui peut y accéder et pourquoi
* [**Analytique d'apprentissage**](/3.x/fr/guide-dadministration/admin-guide/analytics/learning-analytics.md) — Le tableau de bord de suivi classique : analyses détaillées par utilisateur, cours et session, avec temps passé et moyennes de scores
* [**Rapports entreprise**](/3.x/fr/guide-dadministration/admin-guide/analytics/corporate-reports.md) — Synthèses trimestrielles, suivi du temps des enseignants et rapports cours/utilisateurs orientés RH
* [**Tickets**](/3.x/fr/guide-dadministration/admin-guide/analytics/tickets.md) — Accès direct à la liste des tickets de support

## Qui peut y accéder

La plupart de ces rapports exigent un accès **Administrateur du portail**. Le rapport entreprise constitue l'exception — il est également ouvert aux rôles **Responsable des ressources humaines** et **Responsable d'étudiants**, car il est conçu spécifiquement pour ce public.